| 招聘期限 | 2018-12-20 ~ 2019-01-19 | 工作地区 | 浙江台州 |
| 学历要求 | 高中以上 | 工作经验 | 5年经验 |
| 年龄要求 | 30岁 ~ 45岁 | 性别要求 | 不限 |
| 工作性质 | 全职 | 薪资范围 | 面议 |
生产管理：
1、依据生产计划单将计划细分至目标责任人并追踪实施；
2、制定车间各项产品生产周计划，并召集相关人员总结上周计划对未完成目标提出整改措施； 3、及时处理生产中的各种异常,对重大问题及时向生产部经理反馈；
4、协助研发部评估各类产品的工价；
5、持续改进车间的各项事务；
产品质量管理：
1、督导现场严格按工艺标准作业,确保品质稳定；
2、负责对各项作业指导书,工艺技术资料的讲解、发放与宣导；
3、依据公司质量管理文件体系的要求对员工进行质量管理意识的培训并不断的提升产品的质量、严格执行首件规定；
4、巡视生产线工艺规范执行情况，及时处理质量异常；
生产成本控制
1、对生产订单用料依据ERP系统材料用量表进行审核及反馈,并形成记录；
2、对各工序间的加工数量进行严格监管,杜绝人为造成的制程损失;
3、及时对不良品进行评审返工,返修；
4、将料次与工次分类整理好，并且料次退回仓库处理；
安全生产管理：
1、组织车间设备操作人员培训、考核，严格落实不达到岗位要求人员坚决不允许上岗；
2、定期对各种设备进行检查,发现安全隐患及时上报决；
3、认真落实危险设备安全防护措施；
4、杜绝作业人员违章操作,认真落实新进员工三级教育,做到培训合格后上岗作业；
5、对重点防火防灾工作点指派专人管理监督，做到不动用明火、不裸露电线、不私自使用电器、不乱拉电线，对未安装防爆装置的电器开关必须限期整改，并且必须每天每巡查一次对异常点进行反馈和记录.